Eventstrateeg

Wil jij events ontwikkelen die aantoonbaar bijdragen aan maatschappelijke waarde? In deze rol combineer je strategisch denken met sterke regie, programmamanagement en uitvoering en ben je samen met bevlogen collega’s, multidisciplinaire teams en betrokken partners verantwoordelijk voor het ontwikkelen en produceren van events die het verschil maken voor ondernemend Nederland.
Overig
Utrecht (Hybride)
HBO
32-40 uur
1 jaar met optie tot vast
€ 4.247,65 - € 6.450,43
4118
Wat ga je doen?

Als eventstrateeg ben je strategisch, tactisch en productioneel eindverantwoordelijk voor de ontwikkeling en inzet van events. Je vertaalt doelstellingen en inhoudelijke thema’s door naar onderscheidende eventconcepten, programma's en formats met duidelijke KPI’s en integreert deze in de jaarkalender. Daarbij stuur je actief op conceptontwikkeling en programmamanagement: je brengt inhoud, doelgroep en doel samen en vertaalt dit naar een samenhangend eventconcept en een passende programma vorm die werkt — live, online of hybride.

Je regisseert de eventkalender van concept en productie tot evaluatie en doorontwikkeling. Als projectleider werk je nauw en multisciplinair samen met collega’s op het gebied van markerting, communicatie, media en PR. En daarbuiten met opdrachtgevers, stakeholders en externe partners. Je bewaakt het overzicht, stemt inhoud en proces af en zorgt dat planning, budget, kwaliteit en resultaten behaald worden. Samen met eventcollega’s, bureaus en partners realiseer je events die inhoudelijk sterk zijn, programmatisch goed doordacht en organisatorisch vlekkeloos zijn uitgevoerd.

Jouw rol in het kort

  • Je adviseert strategisch over de inzet van events binnen de organisatie en MDT’s
  • Je integreert events in de jaarkalender zodat deze aantoonbaar bijdragen aan de marketing- en organisatie doelen.
  • Je vertaalt doelstellingen en inhoud naar onderscheidende eventconcepten, programma’s en projectplannen met heldere KPI’s.
  • Als projectleider houd je de regie op de eventkalender van briefing en projectplan tot uitvoering en evaluatie. Daarbij coördineer je inhoud, planning, proces, productie en samenwerking met MDT’s, het event projectteam, stakeholders en partners.
  • Je bewaakt de balans tussen inhoud, beleving, bereik en impact; je signaleert kansen en risico’s en stuurt data gedreven bij.
  • Je bent inhoudelijk aanspreekpunt voor eventcollega’s en stimuleert een effectieve samenwerking binnen de teams en de organisatie.
Wat neem je mee?
  • Je beschikt over HBO/WO werk- en denkniveau.
  • Minimaal 5 jaar ervaring in strategische eventontwikkeling, programmamanagement en productie.
  • Ervaring met het vertalen van complexe inhoud naar heldere, aansprekende eventconcepten, programma’s en formats.
  • Ervaring met werken in multidisciplinaire teams en complexe stakeholderomgevingen.
  • Actuele kennis van de eventbranche en gevoel voor trends en ontwikkelingen.
  • Sterke analytische, resultaatgerichte en data gedreven vaardigheden.
  • Je bent een overtuigende sparringpartner op strategisch en tactisch niveau.
  • Je voelt je thuis in een complexe organisatie waar je met verschillende belangen en teams moeiteloos je weg vindt.
Wat bieden wij jou?

Wat bieden wij jou?

Een uitdagende functie waar je je passie in kwijt kunt en dagelijks nieuwe mogelijkheden tegenkomt. Je krijgt de ruimte om eigen initiatieven te ontplooien en tot mooie resultaten te komen. Ook staat er een enthousiast team voor je klaar. 

Daarnaast bieden we je:   

  • Een interessante en diverse functie voor 40 uur per week;

  • Een uitstekend salaris in functieschaal 11, waarvan het salaris maximaal € 6.450,43 per maand bedraagt (gebaseerd op 38 uur per week en afhankelijk van jouw ervaring en kennis);

  • Een individueel keuzebudget van 16,5% van je brutosalaris;

  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Rijk, zoals studiefaciliteiten en bedrijfsfitness;

  • Volledige reiskostenvergoeding in de vorm van een Shuttel vervoerskaart;

  • 41 vakantiedagen, inclusief 12 ADV-dagen op basis van een 40-urige werkweek;

  • Een goede pensioenregeling;

  • Veel mogelijkheden voor inhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling;

  • Na een jaar een vast contract bij goed functioneren;

  • Hybride werken in een inspirerend team in Utrecht;

  • Een vergoeding voor het inrichten van een goede thuiswerkplek;

  • Een thuiswerkvergoeding van € 2,45 per dag. 

Heb je nog vragen? Marije Heek / Recruiter

Waar kom je te werken?

De missie van KVK is om onmisbaar te zijn voor veilig én verantwoord zakendoen in Nederland. We laten ondernemers starten, innoveren en groeien in binnen- en buitenland. Onze dienstverlening is gericht op digitaal gemak, simpelheid en snelheid, met persoonlijke aandacht daar waar gewenst of nodig. We beheren onder andere het Handelsregister en leveren informatie, diensten en producten aan ondernemers. 

Om sneller in te spelen op de wereld van de ondernemer, werkt KVK agile, datagedreven en digitaal. De wensen van klanten vertalen we in praktische IT-oplossingen die makkelijk toegankelijk en 24/7 beschikbaar moeten zijn. 

Solliciteren bij KVK

Wat kun je verwachten?

Een eerlijk en open sollicitatieproces staat bij ons voorop. Wij vinden het belangrijk dat jij alle ruimte hebt om je van je beste kant te laten zien.​

Goed om te weten:​
  • Bij een stormloop aan goede sollicitanten kan de vacature eerder gesloten worden. Wees er dus snel bij;​
  • Screening is onderdeel van de procedure, waarbij ook een social media check plaatsvindt. Zie hier onze privacyverklaring voor meer informatie hierover;​
  • Laat ons vooral weten als er tijdens het recruitmentproces vraag is naar extra ondersteuning of aanpassingen. Meestal komen we hier samen wel uit;​
  • Een (online) assessment, passend bij de functie, kan een onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.​

Solliciteer onlineLaat ons weten dat je graag bij KVK aan de slag gaat door online te solliciteren op jouw perfecte vacature. Vergeet niet jouw cv bij te voegen zodat we jou meteen al een beetje leren kennen en weten waar we jou kunnen bereiken.
Oriëntatiegesprek met recruiter en leidinggevende

Als jouw cv aansluit, zal een van onze recruiters contact met je opnemen voor een gesprek. We bespreken niet alleen de vacature en hoe deze bij KVK past, maar leren ook jou beter kennen.

Vervolggesprek met mogelijke collega's

Zijn we allebei nog enthousiast? Dan plannen we een vervolggesprek in met mogelijke collega’s om te kijken of er een klik is. Wil je alvast kennismaken met een aantal collega’s en over hun ervaringen lezen?

Lees hier de ervaringsverhalen

Doe een assessment

Om meer inzicht te krijgen in jouw werkwijze vragen we jou een assessment of een casus te doen die past bij de functie. No worries, de opdracht past altijd volledig bij de functie waarop je solliciteert.

Gesprek over arbeidsvoorwaarden

We hebben een match en nu komt het leukste deel: je krijgt te horen wat wij jou allemaal te bieden hebben. En dat is veel! 

Bekijk onze aantrekkelijke voorwaarden

Welkom bij KVK

Terwijl jij de champagne openknalt, regelen wij jouw toegangspas en laptop. Op je eerste werkdag begeleidt jouw buddy je door het gebouw, stelt je voor aan collega's en beantwoordt al je vragen.

Actuele vacatures bij KVK

Signaleer en verzilver je kansen

Marije Heek
Heb je nog vragen?
Marije Heek / Recruiter